Jobs in the creative industry that will change your future

If you're looking for your next move, you came to the right place

A newspaper with a vacany text

Featured:
Senior Social Media Marketeer

In deze rol werk je aan het vergroten van zichtbaarheid, engagement en groei via onder andere Instagram en TikTok.

Recent job posts

New

Business Developer - Beauty

TreatwellAmsterdamFull-time

Als Business Developer Beauty & Wellness bij Treatwell bouw je je eigen klantportfolio op in Amsterdam. Je bezoekt salons, kappers en barbers door de hele stad, op de fiets, met OV of een deelauto. Je laat zien wat onze software voor hun zaak kan betekenen en sluit zelf de deal. Van eerste contact tot handtekening tot een soepele start: jij bent verantwoordelijk voor het hele proces, geen lead-overdracht.Wat je gaat doen Je eigen pipeline opbouwen in Amsterdam: van eerste bezoek tot getekend contract, via walk-ins, bellen, social en referrals Salons, kappers en barbers laten zien hoe Treatwell (Connect en Salonized), betaalterminals en marketplace hun zaak laten groeien Marktfeedback delen met het team om ons product te verbeteren Je bent bijna elke werkdag op pad, met ongeveer 1 dag per week op ons Amsterdamse kantoor Wie jij bent Je hebt minimaal 1 jaar field sales, deur-tot-deur, B2B buitendienst of vergelijkbare salesrol Je hebt een bewezen track record in het halen van targets (en je vertelt daar graag meer over) Je houdt van zelfstandig werken en je eigen regio runnen als ware het je eigen business Je woont in of rond Amsterdam en kent de stad Je hebt een rijbewijs B Vloeiend Nederlands Wat bieden wij? 💰 Aantrekkelijk beloningsmodel: € 39.000 - € 45.000 vast salaris plus ONBEPERKTE commissie ⚖️ Werk-privébalans: Mogelijkheid tot thuiswerken en 28 vakantiedagen 💆‍♀️ Zelfzorg: Maandelijks een Treatwell-waardebon van €40 voor je eigen schoonheidsbehandelingen 💻 Topapparatuur: Apple MacBook Air, iPhone, alles wat je nodig hebt om succesvol te zijn 📈 Professionele ontwikkeling: Individuele coaching en een transparant carrièrepad met een bruto salarisverhoging van € 5.000 per jaar voor elke promotie. 🔒 Toekomstzekerheid: werkgeversbijdrage aan bedrijfspensioenregelingen 🧠 Mental Health: ondersteuning via onze samenwerking met OpenUp 🎉 Teamspirit: Regelmatige teamuitjes, borrels na het werk en een open, dynamische bedrijfscultuur.

See job details →

New

Operations & Business Coordinator

Triple C Amsterdam B.V.AmsterdamPart-time

The role As Operations & Business Coordinator, you’ll play a key role in the day-to-day operations of Triple C and XYZ Studios. You’ll make sure things run smoothly behind the scenes and act as a point of contact for clients, bookings, events, partners and our team.It’s a diverse role within a small team, which means you’ll get plenty of responsibility, independence and room to make the role your own.What you’ll do You’ll handle incoming enquiries and bookings, client communication, quotes and invoices, and keep our calendars and administration organised and up to date.You’ll support the preparation and coordination of shoots, events and other productions, communicate with clients, partners and suppliers, and help make sure our spaces are ready and everything runs smoothly.No two days are quite the same. One moment you might be responding to a studio or event enquiry, the next you’re preparing a quote, coordinating with a supplier or getting everything ready for an upcoming production.Bring your ideas This role isn’t just about keeping things running. We want you to help us move things forward too.There’s plenty of room to bring your own ideas to the table, develop new concepts, events and initiatives for Triple C and take an active role in bringing them to life.We love people who see opportunities, take initiative and enjoy turning an idea into something real.Who we’re looking for 3+ years of relevant work experience, preferably in operations, production, events, studios or a similar fast-paced environment HBO-level thinking and working skills You’re organised, proactive and comfortable working independently. You keep an overview, switch easily between different tasks and take ownership. You’re hands-on, detail-oriented, communicative and feel at home in a fast-moving and sometimes unpredictable environment. You’re comfortable communicating with different types of people, from photographers and creatives to brands, agencies, suppliers and event organisers. Fluency in both Dutch and English, written and spoken, is a must. Practical The position is for 32 hours / 4 days per week and is primarily based on-site at our spaces in Amsterdam Noord.In short: a versatile role combining operations, coordination and creativity, with real responsibility and plenty of room to grow and contribute ideas and help shape what we do next.

See job details →

General Manager

Cannibale royaleutrechtFull-time

General Manager Cannibale Royale - Utrecht Het horecaconcept Cannibale Royale komt naar Utrecht. Bouw jij mee aan onze volgende vestiging?Cannibale Royale groeit en opent een nieuwe vestiging in Utrecht. Voor deze belangrijke volgende stap zoeken wij een ervaren hospitality professional met een flinke dosis persoonlijkheid, ondernemerschap en leiderschap. Als General Manager ben jij niet alleen verantwoordelijk voor de dagelijkse operatie; jij bent de drijvende kracht achter het succes van onze nieuwe locatie. Van het opbouwen van een sterk team en neerzetten van onze cultuur tot het behalen van commerciële doelstellingen: jij krijgt de ruimte om deze vestiging écht een eigen succesverhaal te maken, met een toekomstperspectief waarin jouw bijdrage aan het succes van de vestiging beloond kan worden met een passende partnership- en/of winstdeling constructie. Wie ben jij? Een natuurlijke leider met persoonlijkheid, die mensen weet te enthousiasmeren, ontwikkelen en verbinden. Ervaren in het runnen van een drukbezochte horecazaak en bekend met wat nodig is om een locatie succesvol te maken. Ondernemend ingesteld, met een sterk gevoel voor eigenaarschap en de drive om kansen te zien én te benutten. Sterk in zowel de dagelijkse operatie als de commerciële en financiële kant van de business. Krijgt energie van bouwen: een nieuw team samenstellen, een sterke cultuur neerzetten en een nieuwe vestiging vanaf de basis laten groeien. Houdt overzicht in een dynamische omgeving en weet ook tijdens piekmomenten de juiste prioriteiten te stellen. Zichtbaar en betrokken op de vloer, zonder het grotere plaatje uit het oog te verliezen. Gastvrij en resultaatgericht, met hoge standaarden voor kwaliteit, service en beleving. Voelt verantwoordelijkheid voor het totaalplaatje: van team en gastbeleving tot omzet, kosten en resultaat. Minimaal 3–5 jaar leidinggevende ervaring binnen hospitality, bij voorkeur binnen een high-volume horecaconcept. Wat ga je doen? Als General Manager ben jij eindverantwoordelijk voor jouw vestiging en zorg jij ervoor dat Cannibale Royale ook in Utrecht een begrip wordt. Jouw verantwoordelijkheden Leiding nemen over de opening, opbouw en verdere groei van onze nieuwe vestiging in Utrecht. Bouwen aan een sterk managementteam en medewerkers coachen, inspireren en ontwikkelen. Eindverantwoordelijkheid dragen voor de dagelijkse operatie, gastbeleving en kwaliteit. Sturen op omzet, kosten, personeelsplanning en commerciële doelstellingen. Nauw samenwerken met het hoofdkantoor en de Cannibale Royale-visie vertalen naar de dagelijkse praktijk op jouw locatie. Processen, procedures en werkwijzen continu verbeteren en optimaliseren. Verantwoordelijkheid nemen voor onboarding, training en verdere ontwikkeling van het team. Toezien op HACCP, veiligheid en onze hoge kwaliteitsstandaarden. Commerciële kansen herkennen en actief bijdragen aan de groei en het succes van de vestiging. Wat bieden wij jou? Een unieke sleutelpositie binnen de groei van Cannibale Royale in een nieuwe stad. De kans om vanaf dag één mee te bouwen aan een nieuwe vestiging in een nieuwe stad. Veel vrijheid, verantwoordelijkheid en ruimte voor ondernemerschap. Een positie waarin jouw ideeën direct impact hebben op het succes van de locatie. Personeelskorting bij Cannibale Royale en onze zusterbedrijven. Gratis toegang tot Gym Royale. Persoonlijke ontwikkeling door trainingen, begeleiding en coaching. Een aantrekkelijk arbeidsvoorwaardenpakket met ruimte voor groei. Een toekomstperspectief waarbij jouw bijdrage aan het succes van de vestiging beloond kan worden met een passende partnership-/winstdelingsconstructie.

See job details →

Trusted by

If you're a company, you want to reach the right talent

Attract applicants that match your job opening and company culture by posting your job ad in the best performing channels on the right platforms. Newsletters, WhatsApp channels, Instagram accounts, and community partners. No algorithms. No black holes. Reach real people with real jobs ads.

Image of Instagram story showing jobs

WHO KNOWS GINNY

You have a new application for the Project Manager listing

WHO KNOWS GINNY

You have a new application for the Project Manager listing

WHO KNOWS GINNY

You have a new application for the Project Manager listing

How it works

Upload your job ad in a few simple steps.

Post your job opening

Fill out the form: role, location, requirements etc. No complex forms. No recruiter jargon. Just the information candidates need.

Choose a package

Pick from packages starting at €75. Every listing is promoted on all WHO KNOWS GINNY channels - Website, Instagram, LinkedIn, Whatsapp and our newsletter. Reach more qualified candidates by posting in niche networks.

Get quality applications

Your job reaches engaged professionals actively looking, or open to the right opportunity. Direct applications. No middlemen. No kickback fees.

Happy companies = Happy us

Not to brag, but these are some testimonials from a few of the companies that chose to work with us.

Hiring through WKG was fast, easy & spot-on!

Just a few small tweaks with help from WKG to our posting and we had the perfect match. Having an awesome job listing definitely helps, but their platform made it ridiculously easy :)

Bas Lammersen

Co-owner of Taste Trail

My employee found us through WHO KNOWS GINNY

I recently asked my employee, "How did you end up at LX MATTEN?" She told me a friend had forwarded a job opening from WHO KNOWS GINNY. I immediately texted Ginny! I'm so happy with my team. My people are the heart of my company!

Sophia Tienstra

Founder of LXMatten.com

300+

Job listings

550+

Applications

260+

Customers before you

Level up your hiring process

Our platform is the easy and transparent solution to get the most out of hiring good people.

A dashboard

Company dashboard

Keep track of your listings and applicants with this easy overview.

A dashboard showing job listings

Manage your ads

See the status of your active job ads

An overview of 2 applications

Connect with your applicants

Everything you need to hire the best candidate

Exclusive

Why companies choose us

We are a boutique job platform. Job seekers know how to find us through our brand and word-of-mouth.

Curated community

Our community consists of creative professionals from the Netherlands and beyond borders. We encourage international teams and diversifying company culture.

Strategic promotion

We can tell you how to reach your prefered audience.

Normal pricing

No astronomical recruitment fees, no hiring kickbacks, just a reasonable advertising fee. Simple hiring without hidden costs. Our pricing starts at just €75 for NGOs.

Personal network access

If you're a part of WHO KNOWS GINNY, you're not just an extension of the company brands we represent, you're also a friend of Ginny's personal and business network.

Newsletter

Simply register and let us send you the best listings, tips and recs, straight to your inbox. Efficient and effective, just how we like to work!